الوصفKristiane Backer Sophie Walker Jillian Kowalchuk Farai Mabaiwa David Mahoney & Helen Pankhurst.jpg
English: Inclusion Convention Institutional Sexual Harassment London with Kristiane Backer Sophie Walker Jillian Kowalchuk Farai Mabaiwa David Mahoney and Helen Pankhurst
نسب العمل إلى مُؤَلِّفه – يلزم نسب العمل إلى مُؤَلِّفه بشكل مناسب وتوفير رابط للرخصة وتحديد ما إذا أجريت تغييرات. بالإمكان القيام بذلك بأية طريقة معقولة، ولكن ليس بأية طريقة تشير إلى أن المرخِّص يوافقك على الاستعمال.
https://creativecommons.org/licenses/by/2.0CC BY 2.0 Creative Commons Attribution 2.0 truetrue