الوظائف المعرفية

عدل

استنادا إلى نظرية اليونغي، اقترح إيزابيل مايرز أن لكل نوع الشخصية، والوظائف المعرفية (الاستشعار، والحدس والتفكير والشعور) تشكيل التسلسل الهرمي. يمثل هذا التسلسل الهرمي النمط الافتراضي الشخص من السلوك. وظيفة المسيطر هو دور المفضلة نوع شخصية واحدة أنهم يشعرون بالراحة أكثر مع. يخدم وظيفة مساعد الثانوية لدعم وتوسيع المهيمنة على وظيفة. إذا كان المسيطر هو جمع المعلومات وظيفة (الاستشعار أو الحدس)، والمساعدة هي وظيفة اتخاذ القرارات (التفكير أو الشعور)، والعكس بالعكس. وظيفة التعليم العالي هو أقل تطورا من المهيمن والمعاونة، لكنها تنضج مع مرور الوقت، والتقريب من قدرات الشخص. وظيفة من الدرجة الثانية هو نوع الشخصية في كعب أخيل. هذه هي وظيفة هم الأقل مرتاحا. مثل التعليم العالي، ويقوي وظيفة من الدرجة الثانية مع النضج يعتبر جونغ ومايرز موقف مساعد، التعليم العالي، وظائف أقل شأنا من أن يكون العكس من مهيمن. في هذا التفسير، إذا تم extraverted وظيفة المسيطر، ثم يتم الانطواء الثلاثة الأخرى، والعكس بالعكس. ومع ذلك، العديد من الممارسين الحديثة نرى أن الموقف من وظيفة التعليم العالي هو نفس مهيمن [6] عن طريق تفسير أكثر حداثة، والوظائف المعرفية للINTJ هي كما يلي:

المهيمنة: الحدس إنطوائي (Ni)

عدل

تنجذب إلى إجراءات أو أجهزة رمزية، ني يجمع التناقضات ما يبدو لخلق لم تكن متخيلة من قبل. هذه انجازاتهم تأتي مع اليقين أن يطالب إجراءات للوفاء رؤية جديدة للمستقبل، والحلول التي يمكن أن تشمل أنظمة معقدة أو الحقائق الكونية

مساعدة: Extraverted التفكير (Te)

عدل

الشركة المصرية للاتصالات تنظم وجداول الأفكار والبيئة لضمان، والسعي كفاءة الإنتاجية من الأهداف. الشركة المصرية للاتصالات تسعى التفسيرات المنطقية لاتخاذ إجراءات، والأحداث، والاستنتاجات، وتبحث عن المنطق وهفوات خلل في التسلسل

التعليم العالي: الانطوائية (Fi)

عدل

بتصفية المعلومات استنادا إلى تفسيرات من يستحق، وتشكيل الأحكام وفقا لمعايير التي غالبا ما تكون غير الملموسة. فاي يوازن باستمرار مجموعة من القيم الداخلية مثل الانسجام والأصالة. متفهمين لالفروق الدقيقة، فاي الحواس بالفطرة ما هو صحيح وما هو زائف في هذه الحالة.

===أدنى: الاستشعار عن Extraverted (se يركز ذاته على التجارب والأحاسيس من، العالم المادي المباشر. مع الوعي الحاد من محيطه الحاضر، فهو يجمع الحقائق والتفاصيل ذات الصلة إلى الواجهة وربما يؤدي إلى العمل من تلقاء أنفسهم

وظائف الظل

عدل

في وقت لاحق شخصية الباحثين (وخصوصا ليندا خامسا Berens) [19] وأضاف أربع وظائف إضافية إلى التسلسل الهرمي الهابطة، ما يسمى ظائف "الظل" الذي لا يميل الفرد بشكل طبيعي ولكن الذي يمكن أن تنشأ عندما يكون الشخص تحت الضغط. لINTJ هذه الوظائف الظل هي (بالترتيب):

الحدس (Extraverted (Ne)

عدل

يجد شمال شرق ويفسر المعاني الخفية، وذلك باستخدام "ماذا لو" الأسئلة لاستكشاف البدائل والاحتمالات متعددة والسماح للتعايش. هذه المسرحية الخيال ينسج رؤى وخبرات من مصادر مختلفة لتشكيل جديد كليا، والتي يمكن بعد ذلك تصبح حافزا إلى العمل.

التفكير الانطواء(Ti)

عدل

منظمة الشفافية الدولية تسعى الدقة، مثل الكلمة بالضبط في التعبير عن فكرة. منظمة الشفافية الدولية يلاحظ الفروق الدقيقة التي تحدد جوهر الأشياء، ثم يحلل ويصنف لهم. منظمة الشفافية الدولية ويتناول جميع جوانب قضية، وتبحث في حل المشاكل مع تقليل الجهد والمخاطر. يستخدم نماذج منظمة الشفافية الدولية للقضاء على التناقض المنطقي

الشعور (Extraverted (Fe)

عدل

تسعى الصلات الاجتماعية ويخلق تفاعلات متناغم من خلال السلوك المهذب، ترو، والمناسبة. الحديد يستجيب لصريح (والضمنية) يريد من الآخرين، وحتى قد خلق صراع داخلي بين الاحتياجات الموضوع نفسه والرغبة في تلبية احتياجات الآخرين

الاستشعار عن الانطواء (Si)

عدل

بجمع البيانات في الوقت الحاضر ويقارن ذلك مع التجارب السابقة. هذه العملية تثير في بعض الأحيان مشاعر المرتبطة الذاكرة كما لو أن الموضوع كان رليف ذلك. تسعى لحماية ما هو مألوف، سي تستمد التاريخ لتشكيل الأهداف والتوقعات حول ما سيحدث في المستقبل